Директору предприятия, если он наемный работник, зарплата начисляется в общем порядке

Западная ОГНИ г.. Харькова обращает внимание, что на основании Кодекса законов Украины «О труде», если директор или руководитель является наемным лицом на предприятии, заработная плата ему начисляется и соответственно, осуществляется начисление и удержания единого социального взноса, удержание налога с доходов физических лиц в общем порядке и представляется отчетность в органы фискальной службы. Подчеркиваем, что не проведение начисления заработной платы наемным работникам и соответственно неуплата обязательных налогов и взносов - это прежде всего невозможность получения работниками предприятия социальных гарантий. Неуплата единого социального взноса на общеобязательное государственное социальное страхование и налога с доходов физических лиц негативно влияет на финансовое положение предприятий.

Западная ОГНИ г.. Харькова обращает внимание, что на основании Кодекса законов Украины «О труде», если директор или руководитель является наемным лицом на предприятии, заработная плата ему начисляется и соответственно, осуществляется начисление и удержания единого социального взноса, удержание налога с доходов физических лиц в общем порядке и представляется отчетность в органы фискальной службы. Подчеркиваем, что не проведение начисления заработной платы наемным работникам и соответственно неуплата обязательных налогов и взносов - это прежде всего невозможность получения работниками предприятия социальных гарантий. Неуплата единого социального взноса на общеобязательное государственное социальное страхование и налога с доходов физических лиц негативно влияет на финансовое положение предприятий. В соответствии с требованиями Налогового кодекса Украины и Закона Украины от 08.07.2010 года № 2464 - VI «О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование» на сумму долга начисляется пеня и финансовые санкции, а при уплате текущих платежей средства зачисляются в счет погашения задолженности, пени и финансовых санкций в порядке календарной очередности их возникновения. На основании вышеизложенного, Западная ОГНИ г.. Харькова отмечает, что в случае возникновения нарушения прав наемных работников, что свидетельствует о несоблюдении законодательства руководством, они имеют возможность сообщить об этом, обратившись в налоговую инспекцию.

Новость на карте

Источник: Харьков Инфо

Копировать
Поделиться:

Ещё новости раздела