Начисление ЕСВ, если физическое лицо работает по совместительству (неосновное место работы)

Основное место работы - это место работы, где работник работает на основании заключенного трудового договора, где находится (оформлена) его трудовая книжка, в которую вносится соответствующая запись о работе. На лиц, работающих по совместительству, трудовые книжки ведутся только по месту основной работы. Итак, для совместителей базой начисления единого взноса является фактически начисленная заработная плата независимо от ее размера. При этом работодатель имеет право получить от такого совместителя подтверждение о месте основной работы. Например: Заработная плата совместителя в январе 2015 года - 900 грн. Начисленный единый взнос по ставке (условно) 36,76%. составляет - 330,84 грн (900 х 36,76%), Удержан единый взнос по ставке 3,6% составляет - в размере 32,40 грн. (900 х 3,6%). Указанный порядок определен письмом ГФС Украины от 14.02.15 № 4979/7/99-99-17-03-01-17 "О применении норм законодательства".

Основное место работы - это место работы, где работник работает на основании заключенного трудового договора, где находится (оформлена) его трудовая книжка, в которую вносится соответствующая запись о работе. На лиц, работающих по совместительству, трудовые книжки ведутся только по месту основной работы. Итак, для совместителей базой начисления единого взноса является фактически начисленная заработная плата независимо от ее размера. При этом работодатель имеет право получить от такого совместителя подтверждение о месте основной работы. Например: Заработная плата совместителя в январе 2015 года - 900 грн. Начисленный единый взнос по ставке (условно) 36,76%. составляет - 330,84 грн (900 х 36,76%), Удержан единый взнос по ставке 3,6% составляет - в размере 32,40 грн. (900 х 3,6%). Указанный порядок определен письмом ГФС Украины от 14.02.15 № 4979/7/99-99-17-03-01-17 "О применении норм законодательства".

Новость на карте

Источник: Харьков Инфо

Копировать
Поделиться:

Ещё новости раздела