Нет - «теневой» зарплате.

Составной частью развития общества является полнота наполнения и стабильность формирования местных бюджетов, поскольку от них в большой степени зависит благосостояние и экономическая активность населения. Заработную плату «в конвертах» без преувеличения можно назвать одним из крупнейших на сегодня препятствий в экономическом и социальном развитии государства. К тому же, она лишает человека социальной защищенности. Тот, кто получает «теневую» зарплату, лишен оплаты временной нетрудоспособности, включая уход за больным ребенком, пособия по беременности и родам; выплаты пособия по безработице в случае потери работы, получения приличной пенсии в старости, по инвалидности, и в других случаях, предусмотренных законодательством. Кроме того, нелегальная работа - это отсутствие защиты от незаконного увольнения, гарантий на безопасные и здоровые условия труда, гарантированного права на отдых. Поэтому, гражданам всегда следует помнить: необходимо заключить письменный трудовой договор.

Составной частью развития общества является полнота наполнения и стабильность формирования местных бюджетов, поскольку от них в большой степени зависит благосостояние и экономическая активность населения. Заработную плату «в конвертах» без преувеличения можно назвать одним из крупнейших на сегодня препятствий в экономическом и социальном развитии государства. К тому же, она лишает человека социальной защищенности. Тот, кто получает «теневую» зарплату, лишен оплаты временной нетрудоспособности, включая уход за больным ребенком, пособия по беременности и родам; выплаты пособия по безработице в случае потери работы, получения приличной пенсии в старости, по инвалидности, и в других случаях, предусмотренных законодательством. Кроме того, нелегальная работа - это отсутствие защиты от незаконного увольнения, гарантий на безопасные и здоровые условия труда, гарантированного права на отдых. Поэтому, гражданам всегда следует помнить: необходимо заключить письменный трудовой договор. Именно этот документ гарантирует трудовой стаж и социальные гарантии работнику, защищает каждую из сторон договора, сочетает права с обязанностями. Чтобы заставить своего работодателя платить достойную официальную заработную плату, необходимо занять четкую позицию и настаивать на выплате заработной платы с соблюдением требований действующего законодательства - об этом сообщил начальник Западной ОГНИ г. Харькова Александр Палий

Новость на карте

Источник: Харьков Инфо

Копировать
Поделиться:

Ещё новости раздела