О принятии на работу нового руководителя предприятия обязательно информируют территориальные органы ГФС

Владельцы предприятия обязаны предоставлять уведомление контролирующих органов о принятии работника - руководителя предприятия на работу. Даже если такие сведения уже были направлены государственным регистратором в связи с совершением регистрационных действий по смене руководителя юридического лица, работодатели тоже подают соответствующие сведения о принятом на работу руководителя. Объясняется это тем, что предоставление ГФС и ее территориальным органам сообщения о приеме работника на работу и порядок внесения информации о смене руководителя в учетных данных плательщиков налогов регулируют различные правовые акты.

Владельцы предприятия обязаны предоставлять уведомление контролирующих органов о принятии работника - руководителя предприятия на работу. Даже если такие сведения уже были направлены государственным регистратором в связи с совершением регистрационных действий по смене руководителя юридического лица, работодатели тоже подают соответствующие сведения о принятом на работу руководителя. Объясняется это тем, что предоставление ГФС и ее территориальным органам сообщения о приеме работника на работу и порядок внесения информации о смене руководителя в учетных данных плательщиков налогов регулируют различные правовые акты. А потому сообщения о приеме работника (руководителя) на работу собственник предприятия или уполномоченный им орган (лицо) подает в территориальные органы ГФС по месту своего учета как плательщика ЕСВ независимо от предоставления информации о смене руководителя в порядке, определенном Законом Украины "О государственной регистрации юридических лиц и физических лиц — предпринимателей" от 15.05.2003 № 755-IV Справочно: Письмо ГФС от 02.10.2015 № 20929/6/99-99-17-03-03-15

Новость на карте

Источник: Харьков Инфо

Копировать
Поделиться:

Ещё новости раздела