Приняли на работу работника - сообщите в налоговую

Западная ОГНИ г. Харькова обращает внимание работодателей, что согласно изменений, внесенных в статьи 24 Кодекса законов о труде, с 1 января 2015 года допуск работника к работе осуществляется после заключения с ним трудового договора и уведомление органа Государственной фискальной службы Украины о принятии такого работника на работу. До принятия официально утвержденного порядка учета наемных работников все работодатели, как юридические так и физические лица - предприниматели сообщают о работниках, принятых на работу с 1 января 2015 года путем подачи в налоговую инспекцию: - письмо - сообщение; - копии трудового договора (для физических лиц - предпринимателей); - копии приказа о приеме на работу (для юридических лиц). Работодателям - физическим лицам - предпринимателям не нужно регистрировать трудовые договоры с наемными работниками в службе занятости.

Западная ОГНИ г. Харькова обращает внимание работодателей, что согласно изменений, внесенных в статьи 24 Кодекса законов о труде, с 1 января 2015 года допуск работника к работе осуществляется после заключения с ним трудового договора и уведомление органа Государственной фискальной службы Украины о принятии такого работника на работу. До принятия официально утвержденного порядка учета наемных работников все работодатели, как юридические так и физические лица - предприниматели сообщают о работниках, принятых на работу с 1 января 2015 года путем подачи в налоговую инспекцию: - письмо - сообщение; - копии трудового договора (для физических лиц - предпринимателей); - копии приказа о приеме на работу (для юридических лиц). Работодателям - физическим лицам - предпринимателям не нужно регистрировать трудовые договоры с наемными работниками в службе занятости.

Новость на карте

Источник: Харьков Инфо

Копировать
Поделиться:

Ещё новости раздела